Istituto Comprensivo 'G. Nosengo'
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CONtratto integrativo D'ISTITUTO
| Il DLgs 29/93 di Riforma del Pubblico Impiego, e le sue successive modificazioni, hanno privatizzato il rapporto di lavoro nelle pubbliche amministrazioni (con le significative esclusioni di magistrati, militari, poliziotti, diplomatici e universitari). I contratti che lo regolano il rapporto di lavoro vengono quindi disciplinati dalle norme del Codice Civile. |
| Il Contratto Integrativo d’Istituto, previsto dall’art. 6 del CCNL - scuola, ha valenza annuale ed è finalizzato ad incrementare la qualità del servizio scolastico, sostenendo i processi innovatori in atto anche mediante la valorizzazione delle professionalità coinvolte. |
| Il Contratto è strutturato in: PARTE PRIMA: DISPOSIZIONI GENERALI Articolo 1 - Campo di applicazione, decorrenza e durata Articolo 2 - Procedure di raffreddamento, conciliazione ed interpretazione autentica Articolo 3 – Contrattazione integrativa a livello di scuola PARTE SECONDA: RELAZIONI SINDACALI Articolo 4 - Assemblee di scuola Articolo 5 - Permessi sindacali Articolo 6 - Patrocinio ed accesso agli atti Articolo 7 - Programmazione degli incontri Articolo 8 - Agibilità sindacale all’interno della scuola Articolo 9 - Contingenti minimi di Personale Educativo ed A.T.A. in caso di sciopero Articolo 10 - Documentazione Articolo 11 – Comunicazioni PARTE TERZA : PERSONALE ATA Art. 12 - Criteri di assegnazione del personale ATA ai diversi plessi Art. 13 - Orario di lavoro Art. 14 - Orario di lavoro articolato su 5 giorni Art. 15 - Flessibilità Art. 16 - Turnazioni - riduzione dell'orario di lavoro - 35 ore settimanali Art. 17 - Sostituzione colleghi assenti Art. 18 - Chiusura prefestiva Art. 19 - Permessi brevi Art. 20 - Ritardi Art. 21 - Modalità per la fruizione delle ferie per il personale ATA Art. 22 - Permessi per motivi familiari o personali Art. 23 - Crediti di lavoro Art. 24 - Attività aggiuntive Art. 25 - Incarichi specifici PARTE QUARTA : PERSONALE DOCENTE Art. 26 - Criteri di assegnazione del personale docente ai diversi plessi e sezioni staccate. Art. 27 - Orario di lavoro Art. 28 - Orario delle lezioni Art. 29 - Orario delle riunioni Art. 30 - Vigilanza Art. 31 - Permessi orari Art. 32 - Flessibilità oraria individuale Art. 33 - Sostituzione dei docenti assenti Art. 34 - Attività aggiuntive non di insegnamento Art. 35 - Funzioni strumentali ( art. 30 CCNL) PARTE QUINTA - IMPIEGO DELLE RISORSE FINANZIARIE RIFERITE AL FONDO D'ISTITUTO ED A OGNI ALTRA RISORSA IMPIEGATA PER CORRISPONDERE COMPENSI, INDENNITÀ O QUANT'ALTRO AL PERSONALE IN SERVIZIO PRESSO L'ISTITUTO Art. 39 - Criteri generali per l’impiego delle risorse Art. 39 bis - RIPARTIZIONE DEL FONDO D’ISTITUTO Art. 40 - Flessibilità organizzativa e didattica Art. 41 - Attività complementari di educazione fisica Art. 42 - Utilizzazione disponibilità eventualmente residuate Art. 43 - Compensi al personale che collabora continuativamente con il dirigente scolastico Art. 44 - Informazione preventiva Art. 45 - Variazioni della situazione Art. 46 - Informazione successiva e verifica Art. 47 – Visite e viaggi d’istruzione PARTE SESTA : ATTUAZIONE DELLA NORMATIVA IN MATERIA DI SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO Articolo 48 - Campo di applicazione Articolo 49 - Obblighi in materia di sicurezza del dirigente scolastico Articolo 50 - Servizio di prevenzione e protezione Articolo 51 - Sorveglianza sanitaria Articolo 52 - Riunione periodica di prevenzione e protezione dei rischi Articolo 53 - Rapporti con gli enti locali proprietari Articolo 54 - Attività di aggiornamento, formazione e informazione Articolo 55 - Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza Articolo 56 - Disposizione finale |
Il documento completo del Contratto Integrativo d'Istituto per l'anno scolastico 2009-2010 in formato pdf
